La legge di bilancio per il 2017ha esteso, a partire dal 1 gennaio 2017, l’applicazione dell’istituto pensionistico denominato “opzione donna”, che consente alle lavoratrici di ottenere la pensione di anzianità con requisiti anagrafici piu’ favorevoli riaspetto a quelli in vigore dal 1 gennaio 2008 ( legge “Fornero”). In allegato scheda sintetica dell’INPS